深圳試點“首席數據官”制度,這是個什麽“官”?

2021-08-18

近日,深圳市發布了《深圳市推行首席數據官制度試點實施方案》(簡稱《方案》),将在市本級政府,福田等4個區(qū)政府,市公(gōng)安(ān)局等8個市直單位試點設立首席數據官,首要職責為(wèi)推進智慧城市建設。

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全面數字化時代的到來,大數據在經濟社會各領域扮演着越來越重要的角色。通過暢通數據流動、發掘數據信息,提高企業管理(lǐ)服務(wù)效益和政務(wù)服務(wù)效能(néng),成為(wèi)不容回避的現實課題。
最近一段時間,深圳、珠海、廣州、佛山(shān)等市陸續印發實施方案,開始推進首席數據官制度試點工(gōng)作(zuò)。今年4月,廣東省政府辦(bàn)公(gōng)廳印發《廣東省首席數據官制度試點工(gōng)作(zuò)方案》,率先在省一級層面提出推動首席數據官制度試點。上述地市近日推出的相關實施方案,既是落實省政府工(gōng)作(zuò)部署的具(jù)體(tǐ)舉措,同時也在一些報道中(zhōng)被認為(wèi)将加速數字政府建設步伐。
那麽,深圳試點的“首席數據官”是個什麽“官”,分(fēn)别由誰來擔任?有(yǒu)哪些職責呢(ne)?《方案》又(yòu)有(yǒu)哪些亮點值得關注?

分(fēn)管數字政府建設行政副職及以上領導兼任


根據《方案》,深圳在市政府、試點區(qū)政府、試點部門分(fēn)别設立本級政府和本部門首席數據官,原則上首席數據官由本級政府或本部門分(fēn)管數字政府建設工(gōng)作(zuò)的行政副職及以上領導兼任,市、試點區(qū)政府首席數據官由市智慧城市和數字政府建設領導小(xiǎo)組統一任免;試點部門首席數據官由本部門任免,報市智慧城市和數字政府建設領導小(xiǎo)組辦(bàn)公(gōng)室備案。

六個方面主要職責


據介紹,深圳首席數據官職責主要為(wèi)推進智慧城市和數字政府建設、完善數據标準化管理(lǐ)、推進數據融合創新(xīn)應用(yòng)、實施常态化指導監督、加強人才隊伍建設和開展特色數據應用(yòng)探索六大方面。
同時,深圳首席數據官将結合各自數據資源和業務(wù)應用(yòng)基礎與特點,開展特色數據應用(yòng)探索。福田區(qū)重點開展公(gōng)共數據資源開放開發利用(yòng),為(wèi)深港科(kē)技(jì )創新(xīn)合作(zuò)區(qū)的科(kē)研和企業提供更好的數據支撐和服務(wù);南山(shān)區(qū)重點推廣“一官兩員”(即首席信息官、數據專員和政務(wù)專員)制度經驗,努力提升數據安(ān)全監測預警處置能(néng)力;寶安(ān)區(qū)重點開展智能(néng)社會治理(lǐ)應用(yòng),積極探索城市治理(lǐ)新(xīn)路徑;坪山(shān)區(qū)重點探索推廣首席信息官和首席隐私官經驗,強化信息化建設統籌和政務(wù)數據分(fēn)級分(fēn)類與隐私保護。

首席數據官制度具(jù)有(yǒu)示範引領意義 三大亮點最有(yǒu)特色


深圳市人民(mín)政府辦(bàn)公(gōng)廳在對《方案》進行解讀時介紹,推動建立首席數據官制度,是深圳市深化數據要素市場化配置改革的一項創新(xīn)性、制度性安(ān)排,在全省具(jù)有(yǒu)示範引領意義。試點旨在進一步完善公(gōng)共數據共享協調機制,加強公(gōng)共數據開發利用(yòng),推動公(gōng)共數據與社會數據深度融合,加快培育數據要素市場。
  • 一是在重點任務(wù)層面上。結合市級現狀和工(gōng)作(zuò)安(ān)排,以深入推動《深圳經濟特區(qū)數據條例》實施為(wèi)重要抓手,配套建立相關法規制度,建立完善管理(lǐ)機制等,規範各類數據管理(lǐ)。重點推進政務(wù)服務(wù)“一網通辦(bàn)”、政府治理(lǐ)“一網統管”、政府運行“一網協同”等方面工(gōng)作(zuò),打造國(guó)際新(xīn)型智慧城市标杆;以“全球數據應用(yòng)創新(xīn)大賽”為(wèi)抓手,積極促進數據開發共享利用(yòng),推動數字紅利不斷釋放等。


  • 二是在特色應用(yòng)層面上。試點區(qū)和部門結合各自數據資源和業務(wù)應用(yòng)基礎與特點,開展特色數據應用(yòng)探索,先行先試。福田區(qū)重點依托深圳人工(gōng)智能(néng)應用(yòng)創新(xīn)服務(wù)中(zhōng)心開展公(gōng)共數據資源開發利用(yòng),推進數據開放支持深港科(kē)技(jì )創新(xīn)合作(zuò)區(qū)的科(kē)研和企業服務(wù);南山(shān)區(qū)重點推廣“一官兩員”(即首席信息官、數據專員和政務(wù)專員)制度經驗,提升數據安(ān)全監測預警處置能(néng)力;寶安(ān)區(qū)重點開展智能(néng)社會治理(lǐ)應用(yòng),提升數據應用(yòng)質(zhì)量和效能(néng),探索城市治理(lǐ)的新(xīn)路;坪山(shān)區(qū)重點開展推廣首席信息官和首席隐私官經驗,強化信息化建設的統籌推進、政務(wù)數據的分(fēn)級分(fēn)類與隐私保護;各試點部門結合行業業務(wù)管理(lǐ)和行業數據特點,開展行業特色數據應用(yòng)。


  • 三是在引進人才層面上。為(wèi)了更好地開展首席數據官制度試點工(gōng)作(zuò),鼓勵納入試點的各區(qū)和部門結合實際,通過聘任制公(gōng)務(wù)員和購(gòu)買專業服務(wù)等方式引進專業人才,創新(xīn)數據管理(lǐ)機制,充分(fēn)發揮專業人才作(zuò)用(yòng),協助首席數據官開展工(gōng)作(zuò)。


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